Gestão em Serviços Sociais, Políticas Públicas e Gestão de Equipes

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Certificado pela Faculdade FACIBE, credenciada no MEC

TCC opcional

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A Gestão em Serviços Sociais tem o objetivo de defender e proteger os direitos sociais das pessoas, enquanto a Gestão de Equipes controla o trabalho e o desempenho de um grupo de colaboradores.

Sobre
o curso

O curso de capacitação em Gestão em Serviços Sociais, Políticas Públicas e Gestão de Equipes de 300 horas enriquecerá os seus conhecimentos a respeito da gestão pública, de pessoas e políticas públicas. O curso é recomendado a profissionais da área de serviços sociais, oferecendo conhecimentos sobre planejamento, elaboração, monitoramento e avaliação de políticas, programas e projetos sociais, além de apresentar conceitos importantes sobre o papel do serviço social na sociedade.

Para quem
é este curso

  • Gestores da associação de moradores;
  • assistentes sociais; 
  • servidores públicos,
  • demais interessados em aprofundar conhecimentos sobre o tema.

Como resultado da graduação
você irá:

  • Aperfeiçoamento profissional;
  • titularidade para professores;
  • provas de títulos;
  • complementação de estudos para concursos públicos;
  • certificação de atividades complementares e extracurriculares;
  • extensão universitária;
  • carga horária para estágios;
  • bonificações e ascensão em planos de carreira e cargo.
Recomendamos a consulta prévia às regras e editais da instituição, empresa, órgão e conselho profissional onde o certificado será apresentado.

Disciplina

Carga horária

  • FUNDAMENTOS DA GESTÃO PÚBLICA_CAP 60 horas
  • GESTÃO EM SERVIÇO SOCIAL_CAP 60 horas
  • INTRODUÇÃO À GESTÃO DE PESSOAS_CAP 60 horas
  • GESTÃO DE TALENTOS_CAP 60 horas
  • INTRODUÇÃO A POLÍTICAS PÚBLICAS_CAP 60 horas
  • 300 horas

    Credenciamento, duração e carga horária

    Os cursos de Capacitação do INE se enquadram na categoria de Cursos Livres, conforme a Lei de Diretrizes e Bases – LDB – Lei 9394/96, Art. 40; Resolução CNE/CEB 6/2012, Art. 25 e o Decreto Presidencial 5154/2004, Artigo 3º e § 2º. Esta é uma modalidade de educação não-formal, de duração variável, destinada à atualização e aperfeiçoamento do profissional para o mercado de trabalho. Os cursos livres não são passíveis de regulação por parte do Ministério da Educação (MEC), por oferecerem formação profissional básica sem a obrigatoriedade de carga horária mínima ou máxima, disciplinas, duração e formação anterior.

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