Gestão Estratégica de Marketing e Gestão de Pessoas

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Certificado pela Faculdade FACIBE, credenciada no MEC

TCC opcional

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A Gestão Estratégica de Marketing consiste no estudo, desenvolvimento e implementação de ações para atender às necessidades do mercado. Já a gestão de pessoas visa ao desenvolvimento e à cooperação das pessoas para se alcançar metas institucionais e individuais.

Sobre
o curso

Este curso de capacitação em Gestão Estratégica de Marketing e Gestão de Pessoas de 240 horas tem o propósito de aperfeiçoar os seus conhecimentos a respeito da gestão estratégica de marketing e de pessoas. Além disso, o conteúdo fortalece a base teórica, aprofundando-se nos conceitos e fases para se desenvolver o processo de gestão estratégica, bem como proporciona um estudo introdutório acerca das principais variáveis que influenciam na competitividade de mercado.

Para quem
é este curso

  • Profissionais de Marketing, gestão empresarial, administração, negócios, comunicação e publicidade e propaganda e 
  • demais interessados em aprimorar-se no tema.

Como resultado da graduação
você irá:

  • Aperfeiçoamento profissional;
  • titularidade para professores;
  • provas de títulos;
  • complementação de estudos para concursos públicos;
  • certificação de atividades complementares e extracurriculares;
  • extensão universitária;
  • carga horária para estágios;
  • bonificações e ascensão em planos de carreira e cargo.
Recomendamos a consulta prévia às regras e editais da instituição, empresa, órgão e conselho profissional onde o certificado será apresentado.

Disciplina

Carga horária

  • GESTÃO DE MARKETING_CAP 60 horas
  • INTRODUÇÃO À GESTÃO DE PESSOAS_CAP 60 horas
  • GESTÃO ESTRATÉGICA_CAP 60 horas
  • ESTRATÉGIA E COMPETITIVIDADE_CAP 60 horas
  • 240 horas

    Credenciamento, duração e carga horária

    Os cursos de Capacitação do INE se enquadram na categoria de Cursos Livres, conforme a Lei nº 9.394/96 – Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional e o Decreto Federal 5.154/04. Esta é uma modalidade de educação não-formal, de duração variável, destinada a qualificar e atualizar o profissional para o mercado de trabalho. Os cursos livres não são passíveis de regulação por parte do Ministério da Educação (MEC), por oferecerem formação profissional básica sem a obrigatoriedade de carga horária mínima ou máxima, disciplinas, duração e formação anterior.

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