Gestão Pública e Gestão de Pessoas

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Certificado pela Faculdade FACIBE, credenciada no MEC

TCC opcional

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A Gestão Pública é o campo de atuação da administração relacionado aos órgãos e às empresas do Estado, a fim de satisfazer necessidades que visam ao bem-estar da população. Por sua vez, a Gestão de Pessoas visa ao desenvolvimento e à cooperação das pessoas para se alcançar metas institucionais e individuais. 

Sobre
o curso

O curso de capacitação em Gestão Pública e Gestão de Pessoas, de 240 horas, tem o propósito de aperfeiçoar os seus conhecimentos nos fundamentos, leis e organização política da Gestão Pública, visando à atuação estratégica dos gestores desta área. Além disso, o conteúdo fortalece a base teórica, abordando conceitos introdutórios acerca das estratégias de recrutamento, seleção e treinamento, evidenciando a importância da Gestão de Pessoas nas organizações.

Para quem
é este curso

  • Servidores públicos de todos os entes federativos, 
  • administradores,
  • profissionais da iniciativa privada que atuam em interface com o setor público,
  • demais interessados em pela carreira pública.

Como resultado da graduação
você irá:

  • Aperfeiçoamento profissional;
  • titularidade para professores;
  • provas de títulos;
  • complementação de estudos para concursos públicos;
  • certificação de atividades complementares e extracurriculares;
  • extensão universitária;
  • carga horária para estágios;
  • bonificações e ascensão em planos de carreira e cargo.
Recomendamos a consulta prévia às regras e editais da instituição, empresa, órgão e conselho profissional onde o certificado será apresentado.

Disciplina

Carga horária

  • FUNDAMENTOS DE GESTÃO PÚBLICA_CAP 60 horas
  • INTRODUÇÃO À GESTÃO DE PESSOAS_CAP 60 horas
  • ORGANIZAÇÃO LEGAL E POLÍTICA_CAP 60 horas
  • PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO NA GESTÃO PÚBLICA_CAP 60 horas
  • 240 horas

    Credenciamento, duração e carga horária

    Os cursos de Capacitação do INE se enquadram na categoria de Cursos Livres, conforme a Lei nº 9.394/96 – Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional e o Decreto Federal 5.154/04. Esta é uma modalidade de educação não-formal, de duração variável, destinada a qualificar e atualizar o profissional para o mercado de trabalho. Os cursos livres não são passíveis de regulação por parte do Ministério da Educação (MEC), por oferecerem formação profissional básica sem a obrigatoriedade de carga horária mínima ou máxima, disciplinas, duração e formação anterior.

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