Pedagogia Empresarial e Gestão de Equipes
Inscreva-se gratuitamente para o curso de Pedagogia Empresarial e Gestão de Equipes e estude online. Confira!
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- Carga horária de 120 horas
- Conclua a partir de 4 meses
- Mensalidade fixa até o final do curso
A partir de R$ R$ 23,90/mês
+ Taxa de Inscrição
Certificado pela Faculdade FACIBE, credenciada no MEC
TCC opcional
100% online
Início imediato
Referência: X
A Pedagogia Empresarial é uma área educativa dentro do ambiente organizacional que deve planejar, facilitar e avaliar a aprendizagem dos colaboradores, visando o seu desenvolvimento. A Gestão de Equipes tem o objetivo de motivar e preparar colaboradores para trabalharem em conjunto, colocando as suas competências e diferentes características para atuarem em prol de atingir os resultados planejados por uma organização.
Sobre
o curso
O curso de capacitação em Pedagogia Empresarial e Gestão de Equipes, de 120 horas, além de reunir informações sobre teorias e definições de motivação nas organizações, ampliará os conhecimentos acerca da atuação do pedagogo nas empresas, a fim de impulsionar o desenvolvimento de colaboradores por meio da aprendizagem em processos que fazem uma ponte entre o desenvolvimento das pessoas, as estratégias e os objetivos das empresas.
Para quem
é este curso
- Pedagogos,
- administradores e profissionais de Recursos Humanos,
- demais interessados em atualizar os seus conhecimentos sobre o tema.
Como resultado da graduação
você irá:
- Aperfeiçoamento profissional;
- titularidade para professores;
- provas de títulos;
- complementação de estudos para concursos públicos;
- certificação de atividades complementares e extracurriculares;
- extensão universitária;
- carga horária para estágios;
- bonificações e ascensão em planos de carreira e cargo.
Disciplina
Carga horária
120 horas
Credenciamento, duração e carga horária
Os cursos de Capacitação do INE se enquadram na categoria de Cursos Livres, conforme a Lei de Diretrizes e Bases – LDB – Lei 9394/96, Art. 40; Resolução CNE/CEB 6/2012, Art. 25 e o Decreto Presidencial 5154/2004, Artigo 3º e § 2º. Esta é uma modalidade de educação não-formal, de duração variável, destinada à atualização e aperfeiçoamento do profissional para o mercado de trabalho. Os cursos livres não são passíveis de regulação por parte do Ministério da Educação (MEC), por oferecerem formação profissional básica sem a obrigatoriedade de carga horária mínima ou máxima, disciplinas, duração e formação anterior.